是员工就必须给上社保吗？

 

给员工上社保是国家的规定，同时也是对员工的一种人身的保护，那么是不是所有的在职人员都要给上社保吗？听听聚佳会计小编的讲解吧。

 

信息咨询知道给员工上社保是每个公司企业应尽的义务，虽然给员工上社保一直都是中小企业比较头疼的问题，其实啊，有三类人在职人员是不需要给上社保的，都是哪三类呢？一起来看看吧。

 

这个第一个啊就是非全日制用工，关于什么是非全日制用工，股权转让个人所得税小编认为大家都很清楚，不难理解，只要他每天工作不超过四个小时，每周不超过二十四个小时，也是不用给缴纳社保的；

 

股权转让告诉您这个第二个啊就是那些兼职人员，因为这些兼职人员在专职的公司已经给缴纳社保了，在兼职的公司就不需要重复缴纳社保了，这些兼职人员就是为了获得额外的收入去一些需要兼职的公司企业进行兼职的，没有相关的法律规定是不可以兼职的，所以兼职人员大有人在，各行各业，特别是服务行业很多；

 

那么这个第三个啊就是退休人员，然后又被公司企业返聘回来了，北京会计服务深知返聘人员都是掌握了一定技术技能技巧的，这个退休人员啊只要给他发工资就可以了，是不用给缴纳社保的；

 

这三类是不需要给他们缴纳社保的，先点赞收藏以免找不到了。

 

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